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- Flavio Peres
A Liderança corporativa precisa se reinventar! Vamos juntos mudar essa realidade?
 

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Reinventando a Liderança

MANAGEMENT 3.0

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O caminho para se tornar um grande Líder é primeiro se conhecer e se liderar!

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Através dessa ferramenta de Auto-Conhecimento você vai descobrir qual é o seu perfil comportamental e entender como as pessoas funcionam.

Faça o teste hoje mesmo, é GRATUITO!

 
 

AVALIAÇÃO DE PERFIL COMPORTAMENTAL DISC

A avaliação de perfil comportamental é o primeiro passo de um grande Líder na sua jornada de Auto-Conhecimento. Se você quer liderar, primeiro precisa se conhecer, e esse conjunto de ferramentas irá te ajudar.

 

A análise inclui o DISC, uma poderosa ferramenta amplamente utilizada pelos RHs de grandes empresas para identificar perfis e melhorar o desempenho de seus funcionários.

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AS 7 COMPETÊNCIAS CAPITAIS DO LÍDER

Essa ferramenta poderosa é fruto de anos de pesquisas sobre o que as grandes corporações esperam de um grande Líder.

 

Através de uma avaliação 360°, feita por seus superiores, pares e liderados, você entender qual o nível que você se encontra dentro das 7 competências capitais do Líder de sucesso. Um consultor irá te apresentar os resultados e um plano de ação para melhorar a sua performance como Líder.

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FERRAMENTAS DE GESTÃO, LIDERANÇA E PRODUTIVIDADE

Quem é do clube VIP tem acesso exclusivo a diversas ferramentas e artigos sobre Gestão, Liderança e Produtividade, tudo de forma GRATUITA.

 

Além disso, Líderes VIPs tem acesso a pré lançamento de novos treinamentos e Workshops e conseguem descontos especiais! Se você é um Líder diferente e quer se juntar a essa tribo que vai mudar a forma de liderar, se inscreva HOJE mesmo!

FERRAMENTAS PARA VOCÊ COMEÇAR HOJE SUA JORNADA DA LIDERANÇA

ALGUMAS MARCAS

 

SOBRE FLAVIO PERES

Flavio Peres é mentor, palestrante, consultor e especialista em liderança e desenvolvimento corporativo, certificado no mais alto nível de gestão de projetos e eleito 5 vezes consecutivas Great Leader Award. Liderou transformações digitais com equipes ágeis de alta performance por mais de 15 anos em grandes empresas multinacionais na área de TI, e criou sua própria metodologia de desenvolvimento da liderança chamado Estado da A.R.T.E.

Sua missão é transformar a Liderança no Brasil para que esses Líderes transformem o mundo corporativo em um lugar melhor para todos

Projetos em 5 Continentes

20 Anos Treinando Equipes

10 Certificações Internacionais

Rodrigo - Gerente da Saraiva de Franca e Ribeirão Preto

A Mentoria com o Flávio não é apenas um treinamento, ele te traz formas de pensar e lhe orienta para que você consiga melhores resultados, com planos construídos de forma sólida e sustentável. A sua abordagem e experiência profissional nos faz enxergar aquilo que víamos e não acreditávamos que fosse realmente problemáticas no dia a dia e ele apresenta informações que nos fazem avaliar e mudar as formas e condutas com estes problemas, de forma mais eficaz. 

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Franklin - Scrum Master

Eu comecei do zero implementando uma cultura mais ágil dentro da empresa e aos poucos, sob orientação do Flavio, fomos introduzindo conceitos ágeis desde os desenvolvedores até o diretor da empresa, trabalhando não apenas o processo mas a cultura das pessoas. Flavio deu as orientações precisas para melhorar meus resultados e crescer profissionalmente. Hoje a minha equipe é mais motivada e mais produtiva e o cliente muito mais satisfeito com as entregas.

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Kleber - Gerente de Projetos de Software

A ferramenta DISC me trouxe muito auto-conhecimento e orientação profissional como Líder. Na ferramenta das 7 Competências Capitais do Líder, meu cliente, meus pares, líderes e liderados me avaliaram dentro das 7 Competências e me deram feedback por escrito, me ajudando a entender o meu gap e como melhorar. Essas ferramentas também me ajudaram a entender como cada pessoa funciona e como melhorar a minha comunicação com a equipe e cliente para obter melhores resultados.

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Renato - Gerente de Loja de Automóveis

Trabalho no ramo de automóveis há 13 anos. Comecei como vendedor de uma pequena loja e depois assumi um desafio de reerguer e reestruturar uma outra concessionária de uma grande rede de automóveis, e com muito trabalho em equipe e dedicação revertemos a situação e hoje nossa loja é referência no grupo da marca. Hoje sou Gerente de Vendas dessa loja e a Mentoria me ajudou a alavancar meu patamar e me preparar para me tornar um Diretor de Vendas em breve.

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O QUE AS PESSOAS ESTÃO DIZENDO

 

Guilherme - Líder de Equipe e Empreendedor

O Flavio foi líder em um grande projeto que eu trabalhei e posso dizer que foi um líder excepcional. Um tempo depois eu encontrei com ele novamente e fiz a Mentoria para o meu novo negócio, e foi uma experiência única. Trabalhamos diversas ferramentas e o Flavio me ajudou a  alavancar os resultados da minha nova empresa e melhorar a comunicação com a minha equipe. 

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Eduardo - Gerente de Projetos e Instrutor do PMP

Flavio is a very professional and honest project manager. He knows how to keep up with the duties even under extreme pressure and short due dates.

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Thiago - Gerente de Projetos de Software

Working with Flavio is certainly a unique experience. He is an easy going person who know how to apply his knowledge towards project's goals. Passionate about his work and always showing true interests in his employee's work performance. Highly skilled professional, committed to deadlines and finest quality of deliveries he is in charge of. I had the privilege to work under his management.

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Cassia - Engenheira de Produção

Fiz coach com o Flavio no começo de 2019 e posso dizer que desde então tenho tido resultados profissionais muito significativos. Descobri minha paixão, mudei de emprego e finalizei uma pós graduação na área que eu mais gosto. Hoje ganho mais e sou mais feliz e realizada profissionalmente.

 
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